OverIT
| Settore | Software |
| Sede | Fiume Veneto - Udine - Milano - Roma |
| Anno di fondazione | 1999 |
| Numero di dipendenti | 624 |
| Sito web | https://www.overit.it/en |
Profilo azienda
OverIT è una multinazionale che vanta oltre 20 anni di esperienza internazionale nel software per il Field Service Management (logistiche per la manutenzione).Abbiamo una mission “accompagniamo i nostri clienti nel rendere le infrastrutture più sicure e sostenibili, potenziando la digitalizzazione e l’innovazione tecnologica. Insieme.” Lo rendiamo possibile fornendo la migliore piattaforma software Cloud di Field Service Management, progettata per la gestione delle infrastrutture complesse, sfruttando tecnologie innovative quali AI, AR, Machine learning, IoT.Siamo riconosciuti dalle principali società di consulenza IT, a livello globale, come uno dei principali produttori software nel FSM, Mobile Workforce Management e Realtà Aumentata.La nostra piattaforma è adottata da oltre 300 aziende leader a livello globale nei settori dell’Energia & Utility, dell’Oil & Gas, dei Trasporti & Infrastrutture e delle Telecomunicazioni. Ogni giorno più di 180.000 operatori sul campo utilizzano i nostri software per modernizzare le operazioni, il servizio alla clientela e il business.Ci impegniamo a crescere insieme ai nostri clienti e partner, ad ispirare i migliori talenti e a dare il nostro contributo alla crescita della comunità.
Certificazioni
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’origine etnica.
Questo è un luogo di lavoro fisicamente sicuro.
Posso assentarmi dal lavoro quando penso di averne bisogno.
Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta.
I Responsabili hanno fiducia che le persone facciano un buon lavoro senza controllarle continuamente.
I Responsabili si comportano in modo onesto ed etico nel loro lavoro.
Credibilità
Rispetto
Equità
Orgoglio
Coesione
Cosa ci contraddistingue
“Ho lasciato la Silicon Valley dopo aver trascorso 15 anni nelle Big Tech Company dove ho ricoperto ruoli di leadership che mi hanno consentito di maturare una metodologia e consolidare una visione molto ampia del settore del software e di quello del Field Service Management. Ad agosto 2021 sono rientrato in Italia per diventare CEO di OverIT con l’impegno di far crescere un vero gioiello tecnologico del Made in Italy. È la mia avventura più grande di sempre. L’obiettivo che ho condiviso è quello di posizionare OverIT come azienda leader a livello mondiale, costruendo un hub internazionale dove giovani talenti tecnologici possano crescere ed esprimere il proprio potenziale. Quello che stiamo costruendo, giorno dopo giorno, è un ambiente di lavoro fertile, innovativo e dinamico dove le persone lavorano interagendo senza barriere, con una positiva contaminazione, proprio come nella Silicon Valley.” Paolo Bergamo, CEO di OverIT
Valentina Forti – Manager HRBP & Talent Acquisition"
“La mia mission è quella di portare a bordo i migliori talenti e accompagnarli durante il loro percorso, supportando i people manager nell’identificazione delle opportunità e mettendo in campo strategie e processi volti al raggiungimento dei nostri obiettivi di business. Mi sento parte di un’azienda dinamica ed in costante evoluzione che si impegna con coraggio e determinazione nel migliorarsi sempre. Sono fiera di essere parte di OverIT, dove flessibilità, opportunità ed apprendimento continuo si fondono in un ambiente stimolante che riconosce le persone quale asset principale della propria crescita e successo.”
Monica Simeone - Chief Philanthropy Officer
“Come Chief Philanthropy Officer mi occupo delle attività di filantropia di OverIT. Una filantropia skills – based, orientata a generare un contributo di valore nella comunità. Sono davvero entusiasta di ricoprire questo ruolo in un ambiente orientato all’innovazione e alla tecnologia in quanto, grazie alle competenze di quest’azienda, il mondo del non profit può acquisire strumenti idonei alla gestione di interventi umanitari critici. Questa ambizione, condivisa a tutti i livelli dell’organizzazione, consente di sviluppare progetti personalizzati e contribuisce alla creazione di una cultura aziendale ispirata ai valori della solidarietà e dell’inclusione.”
Lavorare in OverIT
Significa far parte di un'azienda Cloud impegnata a diventare leader globale nel settore FSM. OverIT è il luogo dove sviluppare il proprio talento tecnico e manageriale in un ambiente ad alta crescita ed energia. Investiamo sulle competenze critiche del software attraverso un processo di training continuo. Mettiamo le persone nelle condizioni di potersi misurare con contesti sfidanti di trasformazione tecnologica, di processo, manageriale e di leadership.Abilitiamo l’adozione di metodologie e strumenti di eccellenza, favoriamo la crescita trasversale e diamo fin da subito responsabilità di dare e ricevere coaching. La nostra cultura è fondata su: Autonomia e flessibilità grazie alla Location Flexible policy Attrazione di talenti internazionali favorendo il “rientro dei cervelli” Sviluppo di carriera personalizzato con percorsi tecnici e manageriali Modello di job rotation interna per favorire la trasversalità delle competenze Esposizione diretta a clienti e contesti di business internazionali Opportunità di accedere a programmi di relocation all’estero Offerta formativa on-demand attraverso le migliori piattaforme learning del mercato Ambiente multigenerazionale, immersivo e inclusivo Abbiamo quattro valori fondamentali che guidano le nostre scelte e le nostre azioni: fiducia, focus sul successo del cliente, eccellenza e semplicità, intesi come maggiore qualità e cultura di processo.
