REHAU S.p.A.

Settore Commercio
Sede Cambiago (MI)
Anno di fondazione 1964
Numero di dipendenti 123
Sito web https://www.rehau.com/it-it
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Profilo azienda

Il Gruppo REHAU è composto dalle aziende Meraxis, New Venture, RAUMEDIC, REHAU Automotive e REHAU Industries. Con un fatturato annuo di oltre 4 miliardi di euro, il Gruppo REHAU, specialista dei polimeri, è una solida e indipendente Family company presente in più di 190 sedi a livello mondiale, con oltre 20.000 dipendenti. Da quasi un secolo, REHAU sviluppa, produce e commercializza soluzioni per l’automotive, l’edilizia, l’industria del mobile, le tecnologie industriali, medicali e dei materiali con un unico obiettivo: migliorare la vita attraverso l’impiego di tecnologie innovative e sostenibili - Engineering progress. Enhancing lives.

Certificazioni

I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati

Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’origine etnica.

97%

Le persone qui vengono trattate in modo imparziale indipendentemente dall’orientamento sessuale.

96%

Questo è un luogo di lavoro fisicamente sicuro.

92%

Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta.

91%
68%

Credibilità

70%

Rispetto

56%

Equità

71%

Orgoglio

74%

Coesione

Cosa ci contraddistingue

La nostra passione ci spinge ogni giorno oltre i limiti del possibile per promuovere un futuro sostenibile. Allo stesso tempo, i nostri forti valori aziendali determinano il nostro lavoro, la nostra cultura e i nostri comportamenti. Abbiamo un obiettivo: «Progettare il progresso. Migliorare la vita». Dallo sviluppo del prodotto alla progettazione di servizi, la nostra passione per le idee innovative e il coraggio di assumere rischi calcolati consentono a REHAU di occupare una posizione leader sul mercato.

Ivano Poletti - Country Manager

“Scegliamo ogni giorno di coltivare la fiducia di clienti e dipendenti perché insieme possiamo raggiungere grandi risultati. Le nostre parole diventano fatti: comunichiamo e agiamo con trasparenza per mantenere le nostre promesse.”

Daniela Tamiazzo - HR Manager

“Un’azienda caratterizzata da stile moderno e professionale, che mette i propri collaboratori “al centro”: questa è la base del successo di REHAU! Collaboratori competenti, qualificati e creativi, che con passione portano esperienza e idee, in un ambiente che favorisce il work-life balance, l’investimento sui talenti, l’innovazione, in un clima di fiducia reciproca. Tutto questo ci ha permesso e ci permetterà di affrontare con successo anche le sfide più difficili, perché REHAU Italia è una grande squadra!”

Lavorare in REHAU S.p.A.

In oltre 170 sedi in tutto il mondo REHAU conta oltre 20.000 collaboratori. Con la sua forza innovativa, la gamma diversificata di prodotti e settori di attività e gli effetti sinergici che ne derivano, la nostra azienda caratterizzata da stile moderno e professionale risulta unica nel mondo della lavorazione dei polimeri. Il nostro successo si basa sulle prestazioni e sulla professionalità dei nostri dipendenti. Il nostro intento è pertanto quello di promuovere condizioni ottimali e un clima lavorativo soddisfacente.

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Candidati

La voce dei nostri collaboratori

  • "L'azienda cerca, nel limite del possibile, di andare incontro alle esigenze o alle richieste dei propri collaboratori. Penso che questo aspetto non debba essere dato per scontato e che non si riscontri in molte altre aziende."

  • "Il fatto che Rehau Italia abbia dato la possibilità di poter lavorare in "smart working" ha portato ad un miglioramento dell'equilibrio tra vita privata (famiglia) e lavoro e questo a mio parere è un grande valore aggiunto che non si trova in altre aziende."

  • "E' un'azienda che ripone fiducia nei propri collaboratori, lasciando ampia libertà di movimento e di organizzazione ai fini di raggiungere gli obiettivi, nel pieno rispetto delle politiche e direttive aziendali."

  • "L'azienda promuove una cultura inclusiva e valorizza le competenze uniche dei dipendenti. Offre opportunità di sviluppo professionale, una leadership aperta e trasparente, e si impegna per il benessere dei dipendenti. Questi elementi contribuiscono a creare un ambiente di lavoro speciale e unico."